CAP Accompagnateur Multi-Accueil F/H

Offre d'emploi
Petite enfance
CAP Accompagnateur Multi-Accueil F/H
Infos clés
cddà Niort
CDD aux dates suivantes :
Du 21 au 31 mai 2021
Du 7 au 9 juin 2021
Vos missions seront les suivantes ...

Basée dans l’Etablissement de Jeunes Enfants de Niort (l’Ile Toucalin), la personne recrutée aura pour missions, dans le respect du projet d’entreprise et du projet d’établissement de :

Mettre en place des activités d’éveil favorisant le développement psychomoteur, l’autonomie et l’épanouissement de l’enfant,

Donner des soins :

  • Assurer des soins d’hygiène corporelle de l’enfant, des soins de confort, physiques et psychologiques et veille à sa sécurité
  • Recueillir des informations concernant l’enfant permettant sa connaissance et l’identification de ses besoins et transmet ces informations à l’équipe
  • Participer au bon développement de l’enfant
  • Participer à la prise des repas

 Travailler en équipe, participer à l’élaboration des projets de l’établissement

Organiser et veiller à l’état de propreté de l’établissement

Veiller au respect du règlement intérieur de l’établissement, aux procédures et modes opératoires

 

Le profil recherché

  • Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme CAP Petite enfance,
  • Vous avez idéalement une expérience de 1 à 2 ans dans une fonction similaire,
  • Capacité à assurer des soins de qualités auprès de jeunes enfants,
  • Capacité à entretenir de bonnes relations d’échange et de coopération avec l’équipe et les parents,
  • Capacité à respecter les règles liées à la profession et à alerter si nécessaire,
  • Capacité à faire face à des difficultés imprévues nécessitant l’adaptation de procédures ou de techniques (connaissance des techniques et activités requises exigées),

 

Conditions du recrutement

  • Poste à pourvoir en Contrat à durée déterminée aux dates suivantes :
    • Du 21 au 31 mai 2021
    • Du 7 au 9 juin 2021
  • Temps de travail : temps plein base 34.87 heures par semaine
  • Rémunération mensuelle brute annuelle : 19.000 €
  • Avantages sociaux : Mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l’employeur)
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